Сменить язык:

Институт органической и физической химии им. А. Е. Арбузова

Обособленное структурное подразделение ФГБУН "Федеральный исследовательский центр "Казанский научный центр РАН"

Последние новости

Скорбим 14 марта '19

Поздравляем команду ИОФХ по лыжным гонкам! 25 февраля '19

Команда ИОФХ по лыжным гонкам заняла первое место в общекомандном зачете на Академиаде ФИЦ.

Пресса и ТВ

Человек на все времена 29 января '19

Академик Александр Коновалов отмечает 85-летие

Отдел кадров

Начальник отдела: Габутдинова Лилия Кодусовна

 

e-mail: kadry@iopc.ru


тел. +7 (843) 272-74-64
факс +7 (843) 273-18-72
 

Ведущий специалист отдела кадров: Минязева Милауша Илдусовна

 

e-mail: milausha.minyazeva@iopc.ru

тел. +7 (843) 272-74-64
 

 

История

Со дня создания института в структуре была создана группа кадров. В 1992 году в связи с упорядочением структуры аппарата управления и повышения ответственности руководителей подразделений за объем выполняемых работ на основе группы кадров был создан отдел кадров (приказ № 133-л от 10.12.92 г.). Штат отдела кадров состоит из 2 человек.

Основные направления деятельности

  1. Комплектование Института кадрами рабочих, служащих и специалистов требуемых профессий, специальностей и квалификации.
  2. Подбор и отбор работников совместно с руководителями подразделений и внесение соответствующих предложений об их назначении на указанные должности, оформление приказов о приеме на работу и другой необходимой для этого документации.
  3. Оформление приема, перевода и увольнения работников в соответствии с Трудовым Кодексом, положениями, инструкциями и приказами директора Института.
  4. Подготовка приказов к служебным командировкам, выдача командировочных удостоверений сотрудникам Института.
  5. Учет личного состава.
  6. Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников.
  7. Прием, заполнение, хранение и выдача трудовых книжек.
  8. Ведение установленной документации по кадрам.
  9. Подготовка материалов для представления работников к поощрениям.
  10. Подготовка материалов по привлечению работников к материальной и дисциплинарной ответственности.
  11. Организация проведения аттестации работников Института.
  12. Подготовка соответствующих документов по пенсионному страхованию и представление их в органы социального обеспечения.
  13. Составление графиков отпусков, учет использования работниками отпусков, оформление очередных и дополнительных отпусков.
  14. Табельный учет.
  15. Контроль за состоянием трудовой дисциплины в подразделениях Института и соблюдением работниками правил внутреннего распорядка.
  16. Ведение учета граждан, пребывающих в запасе, а также другой установленной документации по ведению воинского учета. Составление отчетов по гражданам, пребывающих в запасе, по бланкам специального учета.
  17. Составление установленной статистической отчетности.